Untuk mendapatkan kesejahteraan karyawan di pabrik, penting untuk memastikan bahwa gaji yang ditawarkan adil dan sesuai dengan jabatan. Pengelolaan harus menghormati standar upah layak, serta memberikan peluang untuk kenaikan gaji berdasarkan kemampuan. Transparansi dalam sistem pembayaran juga penting untuk membangun hubungan baik antara perusa… Read More